砌砖贴砖泥水工程。东莞源通建筑装饰工程有限公司。专业承接厂房、宿舍、物流仓库、出租屋、酒店、店铺、网吧、等砌砖隔墙泥水工程。地板砖铺贴装修工程，修建改建、扩建、室内外装修大小工程。联系电话：袁生
室内装饰施工 教学课件 章 泥 水 施 工 章 泥 水 施 工 泥水工程：是指对室内的墙地面进行批荡、找平、贴地砖、贴楼梯踏步、贴地脚线、做防水、拆砌墙等的施工。 常 用 工 具 角磨机：角磨机就是利用高速旋转的薄片砂轮以及橡胶砂轮、钢丝轮等对金属构件进行磨削、切削、除锈、磨光加工。角磨机适合用来切割、研磨及刷磨金属与石材，如果在此类机器上安装合适的附件，也可以进行研磨及抛光作业。 常 用 工 具 角磨机 常 用 工 具 云石机 常 用 工 具 手动瓷砖推刀：又称手动瓷砖切割机，裁切时不产生粉尘，是杜绝尘肺病的环保机械！高级抛光砖，地砖等硬度高，用电动切割机会产生崩边，且灰尘大，而用手动瓷砖推刀，精确地把釉面划开，分离机构杠杆原理一次分离，切口整整齐齐。 常 用 工 具 手动瓷砖推刀 常 用 工 具 激光投线仪 常 用 工 具 其他工具：墨斗、橡皮锤、钢卷尺、水平尺、铝合金靠尺、泥桶、铁锹、榔头、斩子、泥刀、抹子、棉线、钢钉、吊线坠等。
泥水施工包括墙体拆除、砌筑、抹灰、防水、墙地砖铺贴、石材铺贴等
通常使用材料为硅酸盐水泥，中砂和加气切块砖
墙体拆除需考虑可能存在的安全隐患，不得拆除或破坏结构性墙体和水电气的等管线布置。
拆除前需先关闭水电气的总开关并对管线和煤气表进行保护。框架结构建筑，不得破坏硂梁、承重柱体、剪力墙等
拆除后的工程垃圾统一堆放并及时清运干净
墙体砌筑砂浆配比，水泥:砂1:3 砌块砖砌筑前需洒水湿润
墙体砌筑需垂直平整，与原墙体连接处需打掉原有抹灰层。且每240mm设1根6mm钢筋拉结，其深入墙体每边大于700mm，且钢筋端部做成90°弯钩。
通常用水泥:砂1:2配比砂浆。砖砌墙体需清理表面杂物，尘土。抹灰前应洒水湿润，混凝土墙面应凿毛或洒水湿润
新砌墙体抹灰需满挂钢丝网，且与旧墙体连接处需至少压旧墙体150mm以上。
抹灰前，需定点冲筋保证墙体垂直平整。补门窗套应保持垂直度，平整度
地面找平，需先打好水平、定位、冲筋以保证地面平整。
建筑工程专业主要负责土木工程专业建筑工程方向的教学与管理。主要培养掌握工程力学、土力学、测量学、房屋建筑学和结构工程学科的基础理论。那么建筑工程包括什么专业的呢？以下中国建筑网带来关于建筑工程包括什么专业的内容介绍如下：
1、主干学科：
土木工程力学、建筑结构、地基与基础、建筑施工技术、建筑施工组织与软件应用。 2、主干课程：
高等数学、英语、计算机与程序设计、建筑制图与AutoCAD、土木工程力学、建筑材料、建筑应用电工、建筑工程测量、房屋构造、房屋卫生设备、建筑结构、地基与基础、建筑施工技术、建筑施工组织与软件应用、建筑工程预算与软件应用、施工项目管理。
3、建筑工程专业的方向：
主要培养适应社会主义现代化建设需要，掌握土木工程学科的基本理论和基本知识，获得工程师基本训练并具有创新精神的高级专门人才。学生毕业后，能从事建筑工程的施工、设计、管理、勘测、项目规划、研究开发与土木工程教育等工作。
一、建筑企业内部承包合同的概念
企业内部承包是我国改革开放以来出现的一个新名词。
企业内部 承包合同是我国经济体制改革过程中出现的一种合同类型，它以完善企业承包经营制为前提,把竞争机制引进企业内部,以合同形式明确企业与承包者的责、权、利关系,从而达到深化企业改革,提高企业经济效益的目的。
企业内部承包合同不是一个法律术语，在法律上没有明确规定。
理论上，有很多关于内部承包合同的定义：一种观点认为内部承包合同是指“企业与内部承包职工之间通过签订一份协议，并根据协议约定的权利、义务由企业内部职工来完成一定生产(销售)任务的经营方式”。
另一种观点将内部承包合同定义为“企业将自己的一个部门或分支机构，按照所有权与经营权相分离的原则，以承包经营合同的形式，明确企业与承包人之间的权利义务关系，使承包人在承包期内自主经营，自负盈亏的一种经营管理形式”。
还有一种观点将内部承包合同定义为“企业作为发包方与其内部职能部门、分支机构或职工个人之间为实现一定的经济目的，而达成的明确双方权利义务关系的协议”。
根据以上概括，企业内部承包合同有几个特点：
一、企业将特定的经营任务交由其内部职能部门或分支机构或职工个人完成;
二、企业财产的所有权与经营管理权相分离;
三、企业内部职能部门或分支机构或职工个人(以下简称承包人)自主经营、自负盈亏;
四、企业与承包人在承包合同中约定各自的权利义务。
建筑企业相比于一般的企业有一定的特殊性，这是由于建筑企业产品的特点所决定的，和其他工业产品相比，建筑产品体积大、复杂多样，价值巨大，更重要的是，建筑产品关系人民的生命和财产安全，国家对建筑产品的质量及安全极为重视，有专门的法律法规加以规范。
结合建筑企业的特殊性与内部承包合同的一般特征，我们可以将建筑企业内部承包合同定义为：建筑企业与其内部职能部门或分支机构或职工个人签订承包协议，将以企业名义承接的工程项目交由承包人组织施工，建筑企业对财务、工程质量、技术等方面加以管理、监督，承包人自主经营、自负盈亏，向建筑企业缴纳一定管理费的经营合同。
二、建筑企业内部承包合同的法律性质
企业内部承包合同的法律性质，指的是其属于哪一种合同关系，适用何种部门法。
关于这一问题有两种不同观点，一种观点认为属于劳动法律关系：“企业内部实行生产责任制，由企业及企业的车间与工人之间订立责任制合同，这些都只是企业内部的管理措施，是一种生产管理手段，当事人之间仍然是一种管理和被管理的关系，双方地位不平等，应属于劳动法等法律调整，不应当受合同法调整”。
另一种观点则认为属于民事合同的范畴：“就内部承包合同而言，双方具有签订合同主体地位平等、自愿、协商一致，合同的内容具有对价性，合同的双方均应按照合同的约定严格地履行各自的权利义务”。
